新老麦友融合

合肥人事组 · 发表于 2011-10-25 08:30

各位，如何更好做到新老麦友之间的融合，让新麦友去感受到麦田的快乐，而不是平时所谓上群气氛的开心，快乐？要做到亲如一家，真正体会麦田大家庭所有的快乐！

合肥人事组 · 发表于 2011-10-25 08:31

沙发，沙发。

合肥人事组 · 发表于 2011-10-25 08:31

板凳，板凳...

合肥人事组 · 发表于 2011-10-25 08:31

地板，地板...

合肥人事组 · 发表于 2011-10-25 08:31

防空洞，防空洞

合肥人事组 · 发表于 2011-10-25 08:33

各位，如果有好的建议，可以发表看法，一旦采用，就惊喜礼品一份！

合肥人事组 · 发表于 2011-10-25 08:34

不要错过这份惊喜礼品哦，可以说，让你意想不到的惊喜！

静▲风 · 发表于 2011-10-25 09:14

融合不融合，关键是在老麦友。
新人刚进QQ群，老麦友要热情引导，耐心回答问题。
有新人进群时，已经在聊的话题要暂停，大家欢迎一下。
新麦友的有关麦田问题要立即回答，不要不冷不热的，不要冷遇了。
回答问题时，不要直接给论坛连接。可以先回答一下，再告诉连接。
有活动的时候，热情邀请、甚至鼓动新麦们参加，一定要支持新麦的第一次活动。
可能说，老麦们都忙，没有时间在线引导。可总有一位老麦会在线吧，要不怎么加进来的。
或者，形成分社管理制度。

燕之梁 · 发表于 2011-10-25 09:28

回复 8# 静▲风

赞同！！！！！

燕之梁 · 发表于 2011-10-25 09:41

在有很多新麦友第一次参加图展的时候.老麦要言传身教.工作安排合理.要尽多的抽时间对热情度高的新麦进行培训,特别是图片讲解.在走访中也要尽可能多的吸收新麦友参加.让他从活动中更深入地了解麦田.快乐助学,当然有条件的话.也可以经常组织新老麦友一起聚餐、联欢.郊游等等能增加互相了解的活动！！

小洋1 · 发表于 2011-10-25 09:47

支持，顶一下！

合肥人事组 · 发表于 2011-10-25 09:57

谢谢各位！我们听着呢！！！

柳絮 · 发表于 2011-10-25 10:05

融合不融合，关键是在老麦友。
新人刚进QQ群，老麦友要热情引导，耐心回答问题。
有新人进群时，已经在聊 ...
静▲风发表于 2011-10-25 09:14

赞同静风大哥的！

华人 · 发表于 2011-10-25 10:07

融合不融合，关键是在老麦友。
新人刚进QQ群，老麦友要热情引导，耐心回答问题。
有新人进群时，已经在聊 ...
静▲风发表于 2011-10-25 09:14

建议很好希望每个麦友都可以这样做

枯麦叶 · 发表于 2011-10-25 10:10

建议华人每周组织一次合麦茶会，当然酒会效果更好

。

孤岛 · 发表于 2011-10-25 10:19

另外，我个人建议不要用时间长短来划分新老麦。事实证明，时间长的人未必是老麦。时间短的，嘿嘿，一定是新麦。主要应该对麦田的理解，理解深的，到位的，就是老麦。理解不足的就是新麦。

合肥人事组 · 发表于 2011-10-25 11:13

回复 16# 孤岛
嗯嗯，学习。。。。

往事如风飘 · 发表于 2011-10-25 12:39

随度真快！顶了再说！

合肥猪头 · 发表于 2011-10-25 23:58

回复 8# 静▲风

学习中 .....

合肥@溪流 · 发表于 2011-10-29 12:10

不仅需要口号，也需要具体的方法和措施。