本帖最后由 泉州麦田 于 2014-9-4 09:58 编辑
清凉爽--- 夏Yan，七月“橙色风暴”溜江主题活动总结帖
一、活动时间：2014年7月6日下午15:00-22:00
二、活动地点：晋江金井镇溜江村海滩
三、参与人员：可可、ZBT、小空、锦泓、风雨阳光、阿达叔、轻松每一刻、观、工控、小蝌蚪（2朋友）、八两、八两家属、伊斯兰、上校、地保、蔡琦琳、永恒的瞬间、阿福、飘零草、真皮、兰婆、巫婆、阿莲、疯、烟斗；
启程；
下午14:30不到，锦泓、小蝌蚪及其两个朋友、观已在麦窝等待出发，而后搁在附近的真皮和小空也一同赶来集合，可可、ZBT、阿福是第二拨赶到的人儿。待阿达叔的车到达后,泉州的麦友一行14个大人4个小童鞋15:00不到从麦窝启程出发。阳光老师与轻松一辆车则在晋江启程，半路顺带石狮麦友飘零草、蔡琦琳、永相逢。安海帮的麦友分为2辆车，我们约好在溜江村路口碰头。说好泉州出发的车辆由阿达叔开头带路。在路上，跟丢了小蝌蚪及阿福两辆车，只剩阿斗兄紧跟其后。话说车载导航也有坑人的时候，朝着沿海大通道近路不走，带着我们在国道上溜了一圈才到目的地，幸好车上有位方向感很好的BT童鞋。 如不是有高人指点，还真真不知道在村落里的某个位置还有这么一片未被开发的海域。海的对面是台湾海峡，与台湾两两相望，夜晚的灯光一亮，非常的显眼。
炎（炎热）：炎炎夏日-透清凉；
夏日的阳光，骄阳似火，暑气袭人，像一个大火球炙烤着大地；知了在树上不厌其烦地叫嚷，连小草也被酷热的太阳给晒黄了。而眼前的海面上，柔和的夕阳透过水，有节奏地摇曳着，光脚浸在海水里，任浪花一波一波滑过脚底。而夏天的海边是热闹的，游泳或是在岸边喝着啤酒，吃着烧烤，似乎只有在海边，酷暑才会远离，炎热早已被海风吹得无影无踪。每个人的脸上，都洋溢着只有夏季才会有的兴奋和喜悦，海浪，沙滩，人和鸟，还有徐徐的海风，这所有的一切是如此美好和谐……
宴（宴会）: 海边盛宴-等着你；
此次活动因为有“安海帮”的亲们伊斯兰、地保、八两、上校、婆婆、巫婆、阿莲的鼎力支持，略去一堆活儿。不看不知道，一看吓一跳，真是样样俱全，烧烤前的小菜酸萝卜丝、炸猪肉、捆蹄、拳头母、腌肠等；饮料跟酒水放在不漏水的箱子用冰块冰着；意想不到的是发电机、桌子、锅都带上了，兰总现煮的面线糊很美味，
大家是不是预热的面线糊和小菜吃多了，还是太懒了，以至于后面的烧烤食物还剩下一大堆。因为这个让小编我和兰总反思了好一阵子。
艳（艳丽）：感受橙色麦服的力量；
七月的太阳是热情的也是奔放的，橙色的麦旗合着碧蓝的大海和蓝蓝的天，诉说我们以往走过的路；
身穿橙色麦服的你们，八周年工作服的你，九周年工作服的你；不管你身穿哪年哪批的装备，一样都属于麦田---这点你要相信。
眼（眼睛）：用视觉感知麦田；
很难想象，在麦田之余的他或她们是这样的；是谁说做公益的人不能吃美味，不能娱乐的。在次小编题外点个插曲：公益人自愿为了理想，以一腔热情和专长、学识谋求公平正义，但这并不意味着他们比你高尚，成为你眼中不食人间烟火的外星人。他们和你一样需要享受生活，都希望能让家人生活得更幸福。
a、每场活动，只要有兰婆和阿莲的身影，都是现场最忙碌的那个；
b、大家都没主动烧烤，地保老大带头开始；
c、八哥一家今天的亲子装很赞，看不出还有这么“贤惠”的一面；
d、BT童鞋今天的心情并不美丽，被迫看了一下午的熊孩子，跟着不吃不喝跑上跑下的折腾;好吧！我错了…
e、光着上身的男子并不帅，反而有点儿耍流氓的样儿。但是但是你注意到他身后的笑脸了吗？
f、虽然是周天，但系我们的着急人泓叔并没因此而闲着；吃东西时连
手机都不离手，难道是在7月15日的婚礼而做准备吗？
g、观---最近有些忧郁，借着海水的柔情眺望着前方，这是在思念远方的亲人吗？
h、皮皮你还能在搞怪一点儿吗，haha
i、穿着球鞋到海边的老师，你热吗?
j、看到了吗？美女老板今天白色连衣裙套麦服，颜色对比分明啊；
每次看到小草都被她积极乐观向上的心态和笑容感染；
k、我不会告诉你这个光着上身，一到海边就往水里装的人是谁？
l、蓝蓝的天，白白的云，迎着麦旗飘扬，蝌蚪也粗来晒太阳啦!
m、疯，很安静，每次活动看到他都只顾着忙于自己手上的活儿-记得上次成功小学图片展的午饭是他给送到现场的，听说你也在泉麦一群；
n、控姐，真配合啊！知道有人在拍照，故意假装一下不那么贪吃吗，其实大伙都知道滴
o、挂在麦二代脸上的笑容告诉你没被任何东西污染和侵蚀的才是童真；
….
p、兽医来了，赶紧跑；
q、90后很宅很单纯的一小男生琦琳和上了大叔的年纪却还挂着一颗童颜脸的永相逢；
r、校长是这样的；
s、每次出场都令众多女生无地自容；很想问，你“这么时尚-你家先生知道吗”？
t、这个穿绿色麦服的孩子就没什么好说的了；
言（言语）：用言语诉说麦田点滴；
我和你一样来自不同的地域，来自不同的行业；只因为对公益的热情而驻留在这里；黑夜还没完全降临，借着老大带来的发电机点亮的灯光。大家围成圈席地而坐。由可可开头的自我介绍1、我的麦田ID；2、我来自哪里；3、我希望在麦田寻找的角色。当完成一轮的自我介绍后，很庆幸的听到有那么一个守候在门口的你，遗憾的是大部分都是以参与者的身份驻留，但不管怎样，同样谢谢你愿意为麦田付出的一点一滴。
研（研究）：探索麦田，挖掘亮点；
紧接着小空代替泓叔召开的萍乡九周年全国召集人会议带来的脑力风暴，让现场的“观众“们倍儿震惊，中国麦田十周年落户泉州吗？还是福泉厦三地联办吗？那以我们现在的人口远远不够啊，怎么就接了呀？哈哈，亲们！别急别急，这只是个假设问题，假如承接了十周年，你有啥想法呐？
问题：假如泉麦承接中国麦田计划十周年，你有什么想法，你能为这个活动做点什么贡献？；
飘零草：类似厦门承办七周年时，因空降人员太多，吃饭及住宿等是个大问题，需提前防范；且新麦的流失率很大，举例狮麦范例；
伊斯兰：提议人才框架，先前预估承受力方案；只要是泉麦的事情，在自己能范围内的，定会全力支持；
上校：需提供一份计划书，告知参会人员，以便于做好相对应的措施；
可可：承办十周年对于泉麦来说，财力不是大问题，人力是主要问题，在这简短的时间内集合大家的凝聚力是个重大问题；
风雨阳光：优点；如能举办是好事；
缺点；观点如可可所说，财力不是大问题，人力是主要问题；
延（延续）：让爱延续；
在这个经济快速发展，世风日下的社会。爱，藏在各个城市的不同角落，它需要无数人的爱心和无私奉献，更需要广泛爱心人士的支持与积极参与；泉麦每场活动的展出也都汇集了众多麦友的智慧和力量；当然，泉麦的发展也离不开众多麦友的支持和热烈的响应。那么，小伙伴-未来，你们希望泉麦都开展哪些方面的活动或者你觉得哪些活动是对泉麦日后的发展带来好处的呢？针对″承办十周年″脑力风暴上提到的关于如何增加团队凝聚力这个问题大家又有神马好的建议呢？
希望未来泉麦开展的活动；
①上校；类似今天的腐败活动可多多开展；
②飘零草；精神方面的教育---麦田走进乡村项目，如总社近阶段开放给分社/团队申请的《如愿易偿》和总社正在筹备开展的《乡村教师》；
③真皮；福麦因为有几个核心麦友本来就是社工，才能做得起来深度教育的项目，目前泉麦还没有有类似资源，相对来说比较困难。另建议泉麦学习其他团队可针对新麦开设新人群，如老麦友之间的关系相对熟悉，聊天的内容会涉及到吃喝玩乐及其它，新人一时无法融入，小部分人由此对麦田产生不好的印象；且限定时间开展新人培训也是很有必要的。
④八两；针对新人要有专人引导并在群内滚动播出预热活动〔例举泉州义工范例〕，且活动需多样化，让不同的人群可根据开展的活动对号入座；
⑤可可；提前预告活动﹙长期半年短期一个月﹚，让志愿者根据自身情况提前做准备；
如何增加团队凝聚力；
①蔡琦琳；活动吸收新的想法，认同公益理念目的，泉麦坚持一种什么样的思想；
②伊斯兰；懂得每个人的想法，通过这些人带动怎样去完善一些事；再者避人之短，用人之技；
③锦泓；公益活动倡导志愿者积极主动；
④地保；泉麦老一批志愿者大部分人潜水，每个人随着各自在工作、生活中扮演的角色不同而随之改变，很难坚持到十年；
⑤可可；结合本土文化，团队开展一项或多项能长久做的项目，从中吸引更多的人来参与；核心项目有了，慢慢的团队凝聚力也就来了；
验（验证）：以实际行动证明成果；
在过去，泉麦在其他分社、团队扮演的角色是后勤物资支援者，在本土所开展的活动主要以图片展为主，而后陆续开展图书室及活动室的建立；随着时代的变迁，政府对于贫困山区的援助，图片展上的说明不禁让人产生更多的怀疑。而凭单一项目的图书室、活动室很难在本土存活。为此，泉麦想要从灰姑娘变成天鹅的这个阶段，需要更多人的支持与参与。所以，五人小组改掉以往的风格，面向众多麦友征集想法和意见，共同见证我们的成果是有您的一份参与在其中。
参会麦友对泉麦现存的问题做了如下回复：
①飘零草：提交给泉麦五人小组的活动方案，五人小组商讨活动的时限太长，甚至于未给答复。拿最近提交给泓叔的惠安学校为例，不知道五人小组的意见如何？学校那方等着答复，而五人小组尚迟迟未给答复；迫于急切，她个人主动找总社相关人员了解到针对该学校可开展的《如愿易偿》《乡村教师》两个项目；
泓叔：目前五人小组已有2个人对该学校做出了评价，初步定在9月份去走访，在确认哪些可开展的活动；
可可：类似此情况，如五人小组成员在期限内未给答复，提交活动方案人可直接联系或致电给相关人员找其要答案。由于召集人偶尔处于繁忙时段，建议后续麦友如有活动方案及疑问提给五人小组的，可直接传送给秘书组可可，由可可追问五人小组相关人员要答案，再回复给麦友。久而久之，能更好的完善反馈结果；
②八两：有麦友反映泉麦去年12月份在万达举办的周年活动，五人小组部分人员的官僚作风越来越严重；
小空：每个人的成长背景和经历各不相同，对事情得看法不同；‘
可可：针对这个问题，在去年活动结束后有接到麦友提出的质疑，只是后面泉麦五人小组尚未给出正面回复，后面也就不了了之。基于此问题，将会提醒在岗的人员，日后多多注意，特别是在公众起眼的地方。
③观；肯定他人的付出，接纳他人的不足；彼此之间相互理解，相互包容；
④小空；对新人设定门坎，让对方觉得我们也是有要求的，不能让对方觉得我们什么都是可以的；
⑤可可；过去，泉麦的组织模式是某一个或几个人员提出一个活动主题，然后就是确定活动负责人，由他来负责组织人员并且安排所有活动，这样被动的安排和接受任务导致大家过分的依赖五人小组；众多麦友觉得团队发展的事情是五人小组成员的事情，所以在讨论泉麦承接中国麦田计划十周年这个问题时，很多人都闭口不谈，因为平常都没涉及到活动当中的讨论和分析自然而然就不知道从何构造一个活动方案。
四．活动总结；
①利用麦兜培训理论观点:在此次活动中我们改掉以往盲目、摊派任务式的活动形式，让更多的人都能参与到其中。因为伊斯兰的一句〝我愿意〞带动安海参加活动的麦友既出人又出力，给活动负责人分担很大一部人的压力，泉麦缺的就是像兰总这般男儿，充分利用自身影响力带动身边的人。
②分享过程中让每个人都投入分析和讨论，让大家觉得自己不再是旁观者，而是这个团队当中的一员。
③日后的活动如能引导大家积极的参与，我想所说的凝聚力自然也就产生了，因为有了责任感，行动自然也就有了成效。
五、活动反思；
①有麦友提出，类似此次的活动，有必要区分腐败还是团队会议？有些麦友不经意的意见促及到个人的情绪，从而活动就不能尽兴；
②活动氛围没调起，导致浪费食材；
③离场太早；
六、活动费用说明：
备注：剩余活动费用325元+麦友伊斯兰退款100元，已直接转入泉麦账号作为活动经费，谢谢！
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发表于 2014-7-14 18:01
发表于 2014-7-14 18:58
来泉州吧，你也有的吃...